市人才招聘会上，一家外资企业想招聘一名具有丰富的财务管理经验的人员。结果报名者不下百人。
刘娟通过了笔试，由人事经理亲自复试。人事经理对刘娟颇有好感，因她的笔试成绩在百人中最佳，不过她的自我介绍让经理有些失望。她说自己大学刚刚毕业，基本没做过财务工作，唯一的经验是在校掌管过学生会财务。这距外企的招聘条件相差甚远。经理决定放弃：“今天就到这里，如有消息我会打电话告诉你。”刘娟从座位上站起来，微笑着向经理点点头，进而从口袋里掏出两元钱双手递给经理，很谦恭地说：“不管是否录取，请您给我打个电话好吗?”
经理还从来没遇见过这种特殊情况，便好奇地问：“你怎么知道我不给没有录用的人打电话？”刘娟又莞尔一笑说:“您刚才说有消息就打电话，那言下之意是说没录取就不给打电话了。”
通过对话，人事经理对刘娟这位大学生产生了极浓厚的兴趣，问她道:“如果你没被录取，我打电话你想知道些什么呢？”刘娟又很有礼貌地说:“请您告诉我，在什么地方我不能达到你们的要求，在哪方面还不够好，我好努力学习、提高，尽量弥补自己的不足。”经理问：“那钱……”刘娟又微笑道:“您给没有被录用的人打电话不属于公司的正常开支，所以应由我付电话费，请您一定打。”
经理听后笑了：“谢谢你对我的提醒，但是，请你把钱收回，我不会给你打电话。”刘娟听了又问：“那我怎样才能得到招聘结果呢？”经理和蔼地笑笑又说：“我现在就告诉你结果，你被公司录用了。”
刘娟愣了，她久久没回过神来。良久，她笑问经理：“我是刚走出校门的大学生，又没什么工作经验，您为什么要录用我呢?”
经理笑眯眯地说：“你是诚实、细心、谦恭好学的人，对于这样有潜质的优秀人才，我们能不录用吗？”
选自《泉州文学》张 进/荐